1.490 empleos Senior / Semi-Senior en Argentina

Trabajamos bajo una cultura de respeto y confianza, valorando la iniciativa y creatividad individual potenciándonos a través de nuestras diferencias. Estamos convencidos en que nuestros sueños son la fuerza motriz que nos guían a superarnos y disfrutar de nuestro trabajo cada día."Con un espíritu Global nos dedicamos a ofrecer productos de la mas alta calidad, por un precio justo, para la satisfacción de nuestros clientes en todo el mundo" Filosofía Honda.Trabaja con Nosotros! Te invitamos a ser parte de Honda Motor de Argentina.Estamos ubicados en Campana, Buenos Aires donde día a día ponemos nuestro esfuerzo en hacer clientes mas felíces.Te invitamos a construir juntos y potenciar la experiencia de nuestros clientes. SUMATE AL EQUIPO HONDA! En Honda Motor de Argentina estamos en la búsqueda de un Analista de Soporte Técnico para brindar soporte técnico especializado a la red de servicios y concesionarios, asegurando el concepto FRFT (Fixed Right First Time) y la satisfacción de los clientes con la marca, mediante la excelencia en diagnósticos, resolución de fallas y aplicación de campañas de servicio. En este rol, serás responsable de realizar diagnósticos precisos, resolver fallas de manera eficiente y aplicar campañas de servicio con excelencia. Tu trabajo contribuirá directamente a la experiencia positiva que nuestros clientes tienen con nuestros productos.Algunas de tus tareas serán:-Brindar soporte técnico a la red de concesionarios, asistiendo en diagnósticos y resolución de fallas, para garantizar reparaciones correctas y fortalecer la confianza en la marca.-Realizar visitas programadas y de emergencia a los dealers, elaborando reportes técnicos y de seguimiento, para asegurar respuesta oportuna y calidad en la atención de casos críticos.-Interactuar con concesionarios, plantas de origen, logística, atención al cliente, homologaciones, calidad y legales, coordinando acciones de soporte técnico que permitan resolver problemas de manera integral y alineada con los estándares corporativos.-Coordinar con Honda Sudamérica para solicitar soporte regional o global, asegurando que los casos locales se gestionen con respaldo técnico internacional y mejores prácticas de la compañía.-Mantener registros actualizados de casos y elaborar reportes periódicos, administrando información confidencial con responsabilidad, para garantizar trazabilidad y transparencia en la gestión técnica.-Dar soporte en la aplicación de boletines, circulares de servicio, campañas y recalls vigentes, asegurando que la red implemente correctamente las acciones técnicas.-Brindar información técnica vía telefónica o web, incluyendo códigos de radio, llaves, inmovilizadores, palabras clave de desbloqueo y combinaciones de cerraduras, para garantizar soporte ágil y seguro a concesionarios y clientes internos.-Aplicar metodología PDCA en indicadores del área, describiendo desvíos y proponiendo acciones correctivas, para asegurar mejora continua y alineación con objetivos Compañía.-Participar en iniciativas de mejora continua, aportando ideas desde el análisis operativo, para fortalecer la eficiencia y la cultura corporativa. Requisitos: -Estudios terciarios Completo o universitarios en curso: Técnico mecánico, electromecánico o afines.-5 o más años de experiencia en soporte técnico automotriz o motocicletas, preferentemente en concesionarios o servicios oficiales.-Buenas relaciones interpersonales, buen nivel de comunicación, redacción y ser expeditivo. [Excluyente]-Capacidad de Evaluación y Análisis de las piezas recibidas en Garantía. [Excluyente]-Conocimientos técnicos y experiencia sobre Motocicletas. [Excluyente]-Interpretación de textos, redacción ortografía y sintáxis. [Excluyente]-Interpretación Manuales Técnicos y Circuitos eléctricos. [Excluyente]-Criterio Técnico para dar soporte en la resolución de casos. [Excluyente]-Manejo de herramientas de MS Office Excel y Powerpoint. Nivel Intermedio - [Excluyente]-Conocimiento del mercado local de post venta de Motocicletas [Excluyente]-Inglés intermedio (Deseable) Beneficios OSDE 310 para vos y tu grupo familiar directo (pareja/ hijos) 6 días de licencia especial anual Transporte, comedor y uniforme 1 salario adicional para disfrutar en tus vacaciones Bonos anuales en función de desempeño y resultados de la Compañía Reintegro de guardería Beneficios exclusivos en compra de productos Honda Otros beneficios: Sport Club, Kit escolares, Huevos de Pascua, Caja Navideña

Nosotros¿Una meta? Que nuestros + de 2M de clientes se vayan de vacaciones a dónde tengan ganas, que usen el celu en el subte para terminar esa serie que les quedó pendiente y que sueñen en grande al abrir su nuevo negocio. Así, sin preocupaciones, porque nosotros estamos detrás de sus mejores momentos. No nos ven porque están disfrutando, y ese es el objetivo que perseguimos todos los días. A lo Hakuna Matata, porque “sin preocuparse es como hay que vivir”. ¿Lo leíste cantando y esa es la filosofía que te identifica? Entonces, ¡estás en el lugar indicado! ¡Sumate a un equipo que está rompiendo todos los esquemas y mejoraremos juntos el día a día de las personas, animándolas a más! Participar en la construcción del presupuesto anual y forecast de la compañía. Análizar en profundidad los resultados con visión global buscando la alineación del negocio con los objetivos organizacionales de la compañía y del grupo.• Analizar en profundidad los resultados con una visión integral, asegurando la alineación con los objetivos del negocio y del grupo.• Desarrollar, interpretar y dar seguimiento a indicadores de gestión clave para la toma de decisiones.• Diseño, automatización y desarrollo de reportes para mejorar la eficiencia y el análisis de gestión• Brindar información, análisis y apoyo técnico a clientes internos y externos.• Detectar oportunidades de mejora, proponer soluciones y acompañar en su implementación, generando impacto real en el negocio.• Acompañar la estrategia comercial, entendiendo y alineando criterios técnicos con el negocio y el equipo de planeamiento.• Análisis de unficación de procesos IFRS tanto por PPA como por modelo general. Requisitos: Formación universitaria en Contador/a, Administración, Economía, Ingeniería o carreras afines.Experiencia previa en roles de planeamiento, control de gestión, finanzas o áreas afines.Sólido manejo de herramientas de análisis como: Excel avanzado, Power BI, Data Briks, SQL y/o herramientas de reporting.Capacidad para comunicar resultados de manera clara, efectiva y cercana a distintos interlocutores.Buenas habilidades interpersonales, energía positiva y orientación al trabajo en equipo.Deseable conocimiento en IFRS.

Somos la empresa de Garantías para Alquilar más completa y más elegida de Argentina. Desde 2011, en Finaer facilitamos el acceso de los inquilinos a los alquileres y garantizamos a propietarios e inmobiliarias los contratos de alquiler con agilidad, respaldo legal y solvencia demostrable con estándares internacionales. Nuestro Garantías consta de una fianza que ofrece cobertura integral ante impago de alquiler, expensas, aguas, ABL, luz, gas y costas legales, hasta la restitución del inmueble. Estamos presentes en todo el país, con más de 10.000 inmobiliarias adheridas, oficinas propias y posibilidad de realizar los procesos 100% online. Resolvemos solicitudes dentro de las 24 horas hábiles y respondemos a incumplimientos en un máximo de 5 días hábiles. ¡Únete a Finaer y crece con nosotros!¿Sos una persona comercial, te gusta generar relaciones con clientes y querés potenciar tu carrera en ventas B2B?En Finaer estamos en pleno crecimiento y queremos que te sumes a nuestro equipo como Ejecutivo de Cuentas (Inmobiliarias), con modalidad de trabajo en campo en Capital Federal (Sur) ¿Qué buscamos?Buscamos una persona con fuerte perfil comercial, proactiva y orientada a resultados, que disfrute del contacto con clientes y tenga habilidades para desarrollar relaciones comerciales de largo plazo. Alguien con escucha activa, capacidad de negociación y enfoque en detectar oportunidades de negocio dentro de su cartera. Tus principales responsabilidades serán:• Gestionar y desarrollar una cartera de clientes del segmento inmobiliario.• Realizar visitas comerciales presenciales en Capital Federal (Sur)• Detectar nuevas oportunidades de negocio dentro de la cartera asignada.• Generar nuevos vínculos comerciales con inmobiliarias de la zona.• Brindar asesoramiento sobre nuestros productos y servicios.• Dar seguimiento a clientes para fortalecer la relación comercial y asegurar su fidelización.• Trabajar en conjunto con los equipos internos para garantizar una excelente experiencia al cliente. Requisitos: Requisitos:• Experiencia previa en posiciones comerciales o gestión de cuentas B2B.• Experiencia trabajando con cartera de clientes y desarrollo comercial.• Perfil relacional, con habilidades de negociación y escucha activa.• Disponibilidad para realizar trabajo de campo en Capital Federal• Se valorará experiencia trabajando con inmobiliarias o en rubros relacionados. Beneficios ¿Qué ofrecemos?Prepaga Swiss Medical 100% a cargo de la empresaMonto mensual asignado para viáticosDía de cumpleaños libre para que lo disfrutes como quierasModalidad híbrida: 4 dias presenciales visitando cartera de clientes asignada, 1 día de trabajo remotoHorario: lunes a viernes de 10 a 19hsDescuentos importantes en nuestra Garantía de AlquilerEquipamiento informático cubierto

Somos la empresa de Garantías para Alquilar más completa y más elegida de Argentina. Desde 2011, en Finaer facilitamos el acceso de los inquilinos a los alquileres y garantizamos a propietarios e inmobiliarias los contratos de alquiler con agilidad, respaldo legal y solvencia demostrable con estándares internacionales. Nuestro Garantías consta de una fianza que ofrece cobertura integral ante impago de alquiler, expensas, aguas, ABL, luz, gas y costas legales, hasta la restitución del inmueble. Estamos presentes en todo el país, con más de 10.000 inmobiliarias adheridas, oficinas propias y posibilidad de realizar los procesos 100% online. Resolvemos solicitudes dentro de las 24 horas hábiles y respondemos a incumplimientos en un máximo de 5 días hábiles. ¡Únete a Finaer y crece con nosotros!¿Sos una persona 100% comercial, te motiva abrir puertas y generar oportunidades donde hoy no hay movimiento? ¿Disfrutás el desafío de construir relaciones desde cero y convertirlas en negocios concretos?En Finaer estamos en pleno crecimiento y queremos que te sumes a nuestro equipo como Hunter Comercial B2B (Inmobiliarias), con modalidad de trabajo en campo en Capital Federal. ¿Qué buscamos?Buscamos una persona con fuerte impronta hunter, proactiva y orientada a resultados, que se sienta cómoda trabajando en la calle, visitando clientes y desarrollando oportunidades comerciales desde el primer contacto.Alguien con energía, resiliencia y foco en objetivos, capaz de activar y expandir su propia cartera. Tus principales responsabilidades serán:• Detectar y generar nuevas oportunidades comerciales en el segmento inmobiliario.• Realizar trabajo de campo con visitas presenciales y seguimiento constante.• Desarrollar y consolidar relaciones comerciales de largo plazo.• Gestionar el proceso comercial completo, desde la prospección hasta el cierre.• Cumplir objetivos y métricas del área.• Trabajar de forma colaborativa con equipos internos (Operaciones, Legales, Administración y Marketing). Requisitos: ¿Qué esperamos de vos?• Perfil comercial con fuerte orientación a resultados.• + 5 años de experiencia en prospección y desarrollo de cartera.• Comodidad trabajando en campo y con autonomía.• Habilidades de negociación, manejo de objeciones y perseverancia.• Organización y seguimiento constante de oportunidades. Priorizamos la actitud, el compromiso y la calidad humana por sobre la experiencia en el rubro específico. Beneficios ¿Qué ofrecemos?Prepaga Swiss Medical 100% a cargo de la empresaMonto mensual asignado para viáticosDía de cumpleaños libre para que lo disfrutes como quierasModalidad híbrida: 4 dias presenciales visitando cartera de clientes asignada, 1 día de trabajo remotoHorario: lunes a viernes de 10 a 19hsDescuentos importantes en nuestra Garantía de AlquilerEquipamiento informático cubierto

Prüne es una organización joven en continuo desarrollo que asume constantemente nuevos desafíos. Nuestros valores se ven reflejados en el estilo y la manera de hacer las cosas: Integridad, Excelencia, Comunicación, Trabajo en equipo, Flexibilidad, Desarrollo personal y profesional. ¡Nos encontramos en búsqueda de un/a Líder de Tienda que se desempeñe en la tienda de Nuevocentro!Si soñás con desarrollarte en una compañía con una visión inspiradora, prestigiosa y que asume constantemente nuevos desafíos ¡Te estamos buscando!Algunas de tus responsabilidades serán: Liderar al equipo y velar por el cumpliento con los objetivos de venta y servicio. Colaborar con la Store Manager en el análisis de los indicadores clave y toma de decisiones en base a datos. Capacitar y desarrollar al equipo de ventas. Cumplir con lineamientos de imagen de marca.Entre otras.La jornada de trabajo será con horarios y francos rotativos. Requisitos: Nos orientamos a personas apasionadas por la moda,resolutivas, con actitud de servicio y muy buen manejo de las relaciones interpersonales. Se valorará experiencia previa en ventas y manejo de equipos. Contar con disponibilidad Full-Time Residir cerca del Shopping Nuevocentro Beneficios Ofrecemos muy buenas condiciones de contratación, beneficios corporativos y oportunidades de desarrollo. Aviso de SeguridadCon el fin de proteger su información, le informamos que en ningún momento solicitaremos que ingrese datos personales a través de links, aplicaciones o bases de datos antes de su ingreso a la empresa.Asimismo, queremos recordarle que nuestras comunicaciones por correo electrónico siempre provendrán exclusivamente de direcciones con el dominio @prüne.com.ar. En ningún caso solicitaremos claves o contraseñas de uso personal.Recomendamos tener especial precaución al manejar su información personal, a fin de evitar caer en fraudes o robo de datos.

Insurtech líder en innovación, con una plataforma flexible y un equipo interdisciplinario que busca transformar el seguro tradicional a través de la tecnología, ofreciendo un ambiente dinámico y de crecimiento para quienes aman los desafíos digitales. Buscamos un Desarrollador Backend Java con perfil de liderazgo técnico para sumarse a nuestro equipo y participar activamente en el diseño, evolución y mejora continua de nuestros servicios backend orientados al sector asegurador.La posición está pensada para alguien que, además de desarrollar, actúe como referente técnico, colabore en la toma de decisiones arquitectónicas y acompañe el crecimiento del equipo.Responsabilidades Diseñar, desarrollar y mantener servicios backend en Java utilizando Spring y JPA, priorizando calidad, escalabilidad y mantenibilidad. Participar en decisiones de arquitectura, buenas prácticas y lineamientos técnicos del equipo. Optimizar y administrar bases de datos MySQL, enfocándose en performance y escalabilidad. Supervisar y acompañar despliegues en AWS y Kubernetes, colaborando en la mejora de los entornos. Integrar y validar soluciones con APIs externas del sector asegurador. Brindar soporte técnico y mentoring a desarrolladores de menor seniority. Colaborar con stakeholders técnicos y de negocio para transformar requerimientos en soluciones técnicas sólidas. Documentar arquitectura, procesos y decisiones técnicas clave. Proponer mejoras continuas en procesos, herramientas y estándares de desarrollo. Diseñar y mantener flujos de automatización e integración entre sistemas, utilizando herramientas como n8n. Diseñar e integrar soluciones basadas en IA generativa (chatbots y asistentes conversacionales), traduciendo reglas de negocio y escenarios operativos en instrucciones claras y estructuradas para modelos de lenguaje. Requisitos: ¿Qué buscamos en vos?Requisitos Técnicos Java (Avanzado) Spring Framework (Intermedio / Avanzado) JPA / Hibernate (Intermedio) MySQL (Avanzado) AWS (Intermedio) Kubernetes (Intermedio) Python (Intermedio) NodeJs (Intermedio) Conocimiento de buenas prácticas: clean code, patrones de diseño, testing, code review. Inglés (Intermedio) Experiencia con herramientas de IA para programación, preferentemente con Claude Code. Experiencia mínima: 3 años en desarrollo backend con Java. Habilidades Blandas Liderazgo técnico – Capacidad para guiar al equipo y ser punto de referencia. Comunicación clara – Explicar decisiones técnicas a perfiles técnicos y no técnicos. Pensamiento crítico – Evaluar alternativas y proponer soluciones sostenibles. Colaboración y mentoring – Acompañar el crecimiento del equipo. Flexibilidad y proactividad – Adaptarse a cambios y anticiparse a problemas. Empatía con el usuario final – Diseñar interacciones conversacionales claras, útiles y alineadas al contexto del cliente. Beneficios Excelente clima laboral y posibilidad de obtener experiencia en una compañia innovadora en continuo crecimientoModalidad de trabajo híbrida. 2 días oficina / 3 home office

Somos una compañía argentina de más de 90 años en el mercado con el mismo espíritu emprendedor que hoy nos caracteriza. Somos líderes en desarrollos digitales brindando servicios y soluciones integrales de tecnología adaptadas a las necesidades de nuestros clientes.Los desafíos de transformación y evolución, no nos frenan y nos motivan a superarnos a nosotros mismos. Nos animamos a romper nuestras fronteras, por eso siempre vamos más allá y estamos a la vanguardia de la tecnología en todos nuestros negocios.En Grupo Boldt estamos convencidos de que las personas son nuestro pilar más importante. Crecemos y avanzamos juntos hacia cada uno de nuestros propósitos.¡Nuestra gente es nuestro motor de evolución!Somos Grupo Boldt#PotenciáTuDesarrolloProfesionalwww.boldt.com.ar Estamos en búsqueda de cubrir una posición dentro de la Gerencia de Servicios de Campo de nuestra unidad de negocios BGAMING.La posición de TECNICO DE CAMPO reporta al Supervisor Técnico de la Pcia. de Santa Fe.Tu principal misión será ejecutar tareas de instalación, mantenimiento preventivo y correctivo de infraestructura de telecomunicaciones, conectividad satelital, terminales técnicas multiuso y sistemas de soporte eléctrico en campo, garantizando la continuidad operativa de los servicios de la compañía y de su cartera de clientes con estándares de calidad.Te contamos algunas de las responsabilidades del puesto: Infraestructura y Conectividad: Instalación, configuración y mantenimiento preventivo/correctivo de enlaces terrestres, radioenlaces (punto a punto y multipunto) y sistemas satelitales (tecnologías VSAT, proveedores corporativos/residenciales). Terminales y Hardware Multiuso: Diagnóstico, reparación y puesta en marcha de terminales transaccionales, de autogestión, entretenimiento y hardware multipropósito en los puntos de venta o atención al cliente. Soporte Eléctrico y Edilicio Básico: Realizar e inspeccionar instalaciones eléctricas asociadas al equipamiento informático y de comunicaciones (cableado, UPS, tableros básicos, protecciones) para asegurar el correcto funcionamiento de los nodos de servicio. Gestión de Altas, Bajas y Modificaciones (ABM): Ejecutar los procesos de despliegue, reubicación o retiro de infraestructura tecnológica en la red de clientes actuales y nuevos proyectos comerciales. Soporte Integral de Redes: Mantenimiento y optimización de servicios de acceso a Internet, redes LAN/WAN y conectividad de última milla. Atención a Clientes Externos y Cuentas Clave: Representar técnicamente a la empresa ante diversos prestadores, redes de servicios, plataformas de entretenimiento, operadoras de datos y clientes externos en general, adaptándose a las normativas de cada cuenta. Requisitos: Secundario completo o terciario de perfiles técnicos: electricista, electrónico, electromecánica o en comunicaciones. Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares. Residir en localidades cercanas: La Criolla, Vera y Pintado (hacia el norte), y Marcelino Escalada, San Justo (hacia el sur). Horario de trabajo: 8:30 a 12:30 hs y 16 a 20 hs (lunes a viernes), 8 a 13 hs (sábados) pudiendo ser convocados en caso de necesidad de servicio fuera de dichos horarios, horas cubiertas por la disponibilidad full time. Licencia de conducir vigente (Excluyente) Disponibilidad para viajar y realizar eventuales estadías en distintas localidades de la zona de cobertura según necesidad operativa. Beneficios Prepaga para vos y tu grupo familiar‍‍ Licencia de Paternidad Extendida Plataforma con descuentos Ayuda Económica para Guardería

Con más de 40 años de actividad ininterrumpida en el mercado, somos una firma de profesionales altamente especializados en las áreas de Impuestos, Auditoría, Consultoría, Derecho Tributario, Penal Económico, Bancos y Servicios Financieros. El objetivo fundamental de nuestra organización es la excelencia y la seriedad profesional en la prestación de nuestros servicios, transmitido sistemáticamente a sus integrantes, como requisito indispensable para la permanencia, crecimiento y prestigio del Estudio. Nos mantenemos al tanto de los cambios económicos, políticos, tecnológicos y culturales para evaluar su implicancia sobre las actividades y resultados de nuestros clientes, brindándoles asesoramiento permanente para poder afrontar dificultades y aprovechar las oportunidades que se presenten. Los estándares de exigencia en la selección y capacitación de los miembros de nuestro staff, nos permite aportar en su desarrollo y crecimiento profesional, dentro de un excelente ambiente laboral, siendo la integración y el sentido de pertenencia, uno de los patrimonios diferenciales de la firma. A su vez, el fomento de la creatividad y el desarrollo de nuevos servicios en aras de satisfacer los requerimientos de nuestros clientes, no sólo nos permite acompañarlos en sus progresos y diversificaciones, sino también, incorporar nuevos, referidos de empresas, ejecutivos y profesionales a los cuales hemos brindado nuestros servicios, lo cual nos distingue y gratifica. ¿Querés seguir desarrollando tu carrera en el Estudio nacional más importantes del país? En Lisicki, Litvin & Abelovich combinamos trayectoria, presencia nacional y equipos de primer nivel, con un ambiente de trabajo colaborativo donde las personas crecen aprendiendo de las mejores.Sumamos a nuestro equipo de Impuestos a alguien con experiencia en Estudios contables y sólidos conocimientos en liquidaciones impositivas anuales, que quiera asumir nuevos desafíos y desarrollarse profesionalmente con acompañamiento constante. Responsabilidades: Realizar liquidaciones de impuestos anuales de sociedades y personas humanas. Trabajar con impuestos nacionales: Impuesto a las Ganancias, Bienes Personales, entre otros. Gestionar impuestos provinciales: Ingresos Brutos y Convenio Multilateral. Aplicar los regímenes de recaudación y de información vigentes. Colaborar con el equipo en el análisis y la resolución de los temas impositivos del día a día. Requisitos: Lo que buscamos Contador/a público/a recibido. Experiencia previa de trabajo en Estudios contables. Sólidos conocimientos en liquidaciones impositivas anuales, tanto de sociedades como de personas humanas. Experiencia en la aplicación de regímenes de recaudación y de información. Lo que valoramos Buena predisposición y actitud proactiva. Ganas de aprender y de desarrollarte profesionalmente. Orientación al trabajo en equipo y a la colaboración. Interés por incorporar herramientas tecnológicas y de IA aplicadas al trabajo impositivo. Beneficios -PROGRAMA “¡LL&A TE CUIDA!”· Medicina prepaga de primer nivel, con una cobertura del 100%.· Cobertura del 100% de la vacuna antigripal cada año.· Wellness: te reintegramos un porcentaje en concepto de gimnasio, clases de baile, yoga, meditación o algún deporte específico. ¡Podrás elegir el que quieras!· Refrigerios en oficinas.· Kit home office: te entregamos todo el equipo necesario para que trabajes cómodo/a desde tu casa. -PROGRAMA “¡LL&A FLEX!”· Modalidad de trabajo flex.· Viernes flex: todos los viernes del año, el fin de semana comienza 1 hora antes a los días habituales.· ¡Los viernes de verano, la jornada finaliza 2 horas antes!· Licencias especiales de maternidad y paternidad.· Día off por mudanza.· LL&A Viaje. -PROGRAMA “¡LL&A TE INVITA!”· Disfrutá el día off por tu cumpleaños.· Regalos por nacimiento y casamiento.· Celebraciones especiales en distintos momentos del año.· LL&A Solidario: desde nuestro programa de RSE, te acercamos diferentes propuestas para que puedas contribuir a nuestra comunidad y nuestro planeta.· Almuerzo en oficina por equipos. ¡IMPULSÁ TU CRECIMIENTO!· Capacitaciones técnicas por área.· Programas de liderazgo y coaching para nuestros líderes.· Cursos de capacitación externa.· Programa de Becas para posgrados.· ¡Seguí perfeccionando tu idioma! Te ofrecemos descuentos en clases de inglés.· Participá de cursos /charlas de bienestar y herramientas para mejorar tu día a día.· Red de networking LL&A: te damos la posibilidad de conectarte con los referentes profesionales del Estudio, más importantes del país. TU BIENESTAR FINANCERO· Revisión y ajustes salariales inflacionarios.· Reintegro por conectividad.· Kit escolar para los hijos/as de nuestros integrantes.· Descuentos corporativos en importantes marcas. ¿TE INTERESAN LOS DESAFÍOS? ¡SUMATE A NUESTRO EQUIPO!

Importante distribuidora de vinos, para el segmento consumidor final y corpoarativo, se encuentra en busqueda de Ejecutivo/a Comercial, para sumarse al equipo de ventas, cuya misión, es generar vínculos genuinos y construya cartera de clientes desde cero en empresas medianas y grandes. Ubicación: Florida Oeste Responsabilidades clave Desarrollo de zonas estratégicas ( Zona Norte y Countries GBA) del segmento corporativo. Ejecución del plan comercial en la cartera de clientes. Construir y desarrollar cartera con total autonomía, en una empresa con estructura y producto de primer nivel. Seguimiento y análisis de cuentas corrientes. Gestión de acuerdos comerciales. Requisitos: Formación: Secundario Completo. Experiencia mínima de 2 años de experiencia laboral, preferentemente en roles de ventas o comerciales de productos de consumo masivo o bebidas. Venta B2C y B2B ( Foco) Conocimiento de zona norte y countries de GBA. Pasión por el vino de alta gama, con capacidad de comunicar atributos de marca y producto con credibilidad. Movilidad Propia ( excluyente) Beneficios Sueldo fijo mensual + Esquema de comisiones Reintegro de gastos de movilidad (kilometraje / viáticos de zona). Posibilidad real de crecimiento de ingresos en función de tu propia gestión.

En BYD Simone seguimos creciendo y queremos incorporar Técnicos Mecánicos y/o Electromecánicos para nuestro equipo de Mar del Plata.Si te apasiona la tecnología, la innovación y querés desarrollarte en el mundo de la movilidad eléctrica, esta es tu oportunidad. Responsabilidades: Realizar diagnósticos, mantenimientos preventivos y reparaciones de vehículos. Ejecutar los trabajos asignados siguiendo los procedimientos y estándares de calidad de la marca. Utilizar herramientas de diagnóstico y equipamiento específico. Garantizar la correcta documentación de las intervenciones realizadas. Mantener el orden, la limpieza y el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene del taller. Requisitos: Técnicos Mecánicos, Electromecánicos o afines Experiencia previa en talleres automotrices Conocimientos de mecánica, electricidad y electrónica automotriz. Perfil proactivo, responsable, orientado al trabajo en equipo y al aprendizaje continuo. Licencia de conducir vigenteJornada presencial de lunes a viernes de 8:00 a 18:00 hs.Lugar de trabajo: Mar del plata.Si querés formar parte de una marca que está transformando la movilidad, ¡te estamos esperando! Requisitos:

Prestigio es la empresa líder en asesoramiento en el mundo del color, sumando hace algunos años una extensa línea de productos y categorías home, con más de 80 sucursales propias a nivel nacional, inversiones en nuevas aperturas, ampliación del centro de distribución y oficinas centrales en Palermo, Capital Federal.Trabajamos 450 personas para dar soporte a los distintos negocios y canales comerciales. En un ambiente dinámico de trabajo, impulsamos potenciar el talento y mejorar la experiencia de nuestros colaboradores para brindarle el mejor servicio a nuestros clientes. Buscamos sumar personas para potenciar equipos y se integren a nuestro propósito. En Prestigio seguimos creciendo y buscamos incorporar un Vendedor para nuestra nueva sucursal en Benavídez. Si te apasiona la atención al cliente, el asesoramiento y querés desarrollarte en una empresa líder, ¡queremos conocerte!Valoramos especialmente personas con excelente presencia, marcada orientación al cliente, actitud proactiva y experiencia en ventas dentro del rubro retail, preferentemente en pinturerías , materiales para la construcción o rubros similares.Responsabilidades: Manejar transacciones de venta de manera precisa. Asesorar y atender a los clientes en cada etapa del proceso de compra. Mantener el área de trabajo en óptimas condiciones de orden y limpieza. Gestionar el stock y asegurar la reposición de productos. Requisitos: Experiencia previa en ventas (preferentemente en el sector retail). Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente. Capacidad para trabajar en equipo. Secundario completo. Residir en Benavidez o zonas aledañas. Beneficios Ambiente de trabajo dinámico. Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro de la compañía. Excelente clima laboral.

La movilidad es nuestra pasión y desde esta visión buscamos interpretar lo que el mundo necesita para ponerse en marcha.Por eso, respondemos con agilidad a las necesidades de cada usuario, cada mercado y cada industria, con los más altos estándares de calidad y servicio, enfocados en un objetivo central: que las personas y las empresas puedan llegar donde quieran ir.Nuestro grupo se compone de cinco unidades de negocio core vinculadas a la movilidad: movilidad individual, autopartes/motopartes, neumáticos, automotriz y equipos industriales. Además, cuenta con un Family Office, con diversidad de negocios.Hoy el Grupo cuenta con múltiples y potentes marcas, cada una de las cuales ofrecen respuestas innovadoras, que buscan dar un paso adelante en soluciones y servicios para la movilidad del futuro. Inspirados por esta visión, desarrollamos soluciones de energías limpias pensadas desde la micro movilidad hasta buses y camiones eléctricos que cooperen con el cuidado del medio ambiente. GRUPO CORVEN: NOS MOVEMOS AL FUTURO CON VOSConocé más de nuestras búsquedas activas https://grupocorven.hiringroom.com/jobs Misión del puesto: Liderar el análisis integral del desempeño económico-financiero de la empresa, generando información estratégica para la toma de decisiones del negocio. Será responsable de impulsar mejoras en los procesos de planificación, presupuestación, control presupuestario, análisis de rentabilidad y automatización de reportes, promoviendo la eficiencia operativa, la estandarización de indicadores y la generación de insights que contribuyan al cumplimiento de los objetivos organizacionales. Principales responsabilidades:​​​​ Gestionar el análisis integral de costos, gastos, inversiones y resultados económicos de las distintas unidades de negocio, identificando desvíos, riesgos y oportunidades de mejora. Elaborar, monitorear y analizar indicadores de gestión (KPIs), tableros de control y reportes ejecutivos asegurando la calidad, consistencia y confiabilidad de la información. Participar activamente en los procesos de planificación económica y financiera, incluyendo presupuesto anual, forecasts y planes de mediano y largo plazo, realizando análisis de variaciones y proyecciones de resultados. Actuar como socio estratégico de las áreas de negocio, brindando soporte analítico y recomendaciones orientadas a mejorar la rentabilidad, productividad y eficiencia operativa. Desarrollar modelos de análisis financiero y simulación de escenarios que permitan evaluar oportunidades, riesgos e impactos sobre los resultados de la compañía. Liderar iniciativas de mejora continua y transformación digital orientadas a optimizar procesos de control, planificación y reporting, promoviendo la automatización y estandarización de la información. Impulsar la implementación y utilización de herramientas de Business Intelligence y analítica de datos para fortalecer la toma de decisiones basada en información. Velar por la correcta asignación de centros de costos, imputaciones contables y criterios de gestión, garantizando la alineación con los presupuestos aprobados y las políticas corporativas. Coordinar y consolidar información proveniente de distintas áreas de la organización, asegurando una visión integral del desempeño económico y operacional del negocio. Participar en proyectos estratégicos de la compañía aportando análisis económico-financieros, evaluación de inversiones y seguimiento de resultados. Identificar oportunidades de optimización de costos, generación de eficiencias y mejora de la rentabilidad, proponiendo acciones concretas y realizando su posterior seguimiento. Brindar soporte a procesos de auditoría interna y externa, asegurando la disponibilidad y trazabilidad de la información de gestión. Requisitos: Experiencia mínima de 4 años en Control de Gestión, Planeamiento Financiero, FP&A, Costos o áreas afines. Estudiantes o graduados de carreras de Ciencias Económicas, Administración de Empresas, Contador Público, Economía o afines. Deseable especialización en Finanzas, Control de Gestión o Business Analytics. Manejo de Excel (avanzado), SAP, SQL y PowerBI. Inglés (intermedio/avanzado), será valorado. Disponibilidad para trasladarse eventualmente a las oficinas centrales en Zona Oeste, La Reja. Beneficios Te proponemos formar parte de una compañía líder, con un constante espíritu emprendedor que la impulsa a continuar su crecimiento y profesionalización. Ofrecemos: Cobertura de medicina prepaga para vos y tu grupo familiar primario. Día libre en tu cumpleaños para que lo disfrutes como prefieras. Vacaciones ampliadas (5 días hábiles adicionales a lo establecido por la ley). ️ Jornada híbrida 3x2 ️ Descuentos en almuerzo. Descuentos exclusivos en la compra de productos de la compañía. Regalos especiales en fechas importantes. Acceso a nuestra plataforma de capacitación con más de 1200 cursos para tu desarrollo profesional. ️ Plataforma de descuentos en diversos rubros como indumentaria, calzado, consumo masivo, formación, y más.

Nos encargamos del proceso de búsqueda, selección y contratación de personal técnico para fabricas y empresas de ingeniería. Realizamos procesos de evaluación técnica de acuerdo a las necesidades del puesto a cubrir. Cubrimos posiciones para diferentes niveles en áreas de Producción, Mantenimiento, Calidad, Operaciones, Procesos, ingeniería, Supply Chain, Customer Service, Logística, Seguridad & Higiene, Compras y Ventas Técnicas. Técnico de Mantenimiento Eléctrico — Pilar (Villa Rosa) Villa Rosa, Pilar | Presencial | Relación de dependencia (efectivo)En Globty estamos sumando un/a Técnico de Mantenimiento Eléctrico para una empresa del sector metalúrgico ubicada en la zona de Pilar.¿Cuál sería tu misión?Garantizar el correcto funcionamiento eléctrico de la planta, atendiendo tanto el mantenimiento preventivo como el correctivo, con foco principal en la resolución de fallas.Tus tareas principales: Mantenimiento de la instalación eléctrica de la planta Reparación y diagnóstico de fallas en tableros eléctricos Mantenimiento preventivo y correctivoBuscamos que cuentes con: Formación técnica (orientación eléctrica) Experiencia comprobable de más de 1 año en mantenimiento eléctrico industrial Conocimientos en reparación de fallas en tableros eléctricos Perfil resolutivo y autónomo Residencia a no más de 1 hora del lugar de trabajoCondiciones:️ Jornada: Sábados de 7 a 16 hs, Domingos de 7 a 12 hs y Feriados de 7 a 16 hs Contratación efectiva (relación de dependencia) Si te interesa o conocés a alguien que encaje con el perfil postulate directamente en este aviso.#Empleo #Mantenimiento #Electricidad #Metalúrgica #Pilar #BúsquedaLaboral #RRHH #OportunidadLaboral Requisitos:

Estudio de Arquitectura que desarrolla proyectos y paisajismo, en emprendimientos residenciales y comerciales. Buscamos un/a Arquitecto/a con 5 años de experiencia comprobable en estudios de arquitectura, desarrollando tareas vinculadas a proyectos edilicios y al seguimiento de obras tercerizadas, especialmente en viviendas unifamiliares y reformas de alta gama.La posición se incorpora en un momento de crecimiento del estudio, con la necesidad de sumar perfiles con autonomía, criterio técnico y capacidad de liderazgo de proyectos, que acompañen la profesionalización y expansión del equipo.ResponsabilidadesLa principal responsabilidad del puesto será la gestión y seguimiento integral de proyectos de arquitectura, desde la etapa de anteproyecto hasta la finalización de la obra, actuando como nexo entre el estudio, los clientes y las empresas constructoras tercerizadas.Entre sus funciones se incluyen: Desarrollo y seguimiento de proyectos desde anteproyecto, proyecto ejecutivo y documentación técnica Seguimiento de obras tercerizadas, asegurando el cumplimiento de proyecto, plazos y calidad en caso de que el cliente lo requiera. Elaboración, control y actualización de documentación de obra. Armado y control de presupuestos junto a proveedores y contratistas. Cómputo métrico y seguimiento de compras de materiales. Desarrollo de propuestas de interiorismo. Elaboración de soporte gráfico para presentaciones y documentación. Soporte administrativo para la gestión de compras y contrataciones. Liderazgo de proyecto, llevando su propia documentación y coordinación general. Requisitos: Requisitos y conocimientos necesarios para la función: Autocad Revit (Excluyente) Conocimiento en Bim (no excluyente) Photoshop / Corel Modelado 3d, Renderización, Fotomontaje Paquete Office Inglés nivel intermedio/avanzado Movilidad propia Beneficios Días y horarios: lunes a viernes de 9:00 a 18:00 h presencialidadLugar de trabajo: San Isidrio.

El Sanatorio Sagrado Corazón es un centro de internación de alta complejidad que cuenta con un distinguido equipo de profesionales comprometido en la construcción de una relación de confianza y transparencia con el paciente y su familia.La institución dispone de la más avanzada tecnología y procesos de trabajo efectivos e innovadores, tanto para el diagnóstico como para el tratamiento de los pacientes. En Sanatorio Sagrado Corazón nos encontramos en la búsqueda de un/a Administrativo/a de Guardia para incorporarse a nuestro equipo de trabajo.Si te caracterizás por tu compromiso, organización, vocación de servicio y disfrutás del trato con las personas, ¡esta oportunidad puede ser para vos!Principales responsabilidades: Recepcionar e ingresar pacientes ambulatorios y para internación en el sistema. Realizar el cobro de bonos y gestionar la documentación administrativa correspondiente. Verificar la documentación del paciente (DNI, credencial, CODEM y demás requisitos). Gestionar derivaciones enviando la documentación requerida. Solicitar ambulancias cuando corresponda. Mantener comunicación permanente con Mesa Operativa, Empadronamiento y Médicos Coordinadores para garantizar una atención eficiente.Jornada laboral: Lunes a Viernes 14:00 a 22:00 hs.Modalidad de contratación: Relación de dependencia. Modalidad eventual. Dentro del Convenio Colectivo de Trabajo Sanidad 122/75. Categoría: Administrativo de Primera. Requisitos: Secundario completo. Manejo de herramientas informáticas. Experiencia en instituciones de salud (deseable, no excluyente). Excelente trato humanizado con pacientes y sus familias. Buena comunicación, organización, responsabilidad y capacidad para trabajar en equipo. Beneficios Colación diaria. Uniforme.

En Avalian, empresa de medicina prepaga, nos encontramos en la búsqueda de un/a asesor/a comercial para la región de Capital Federal y AMBA.¡Sumate a nuestro nuevo equipo comercial! Buscamos a un/a Asesor/a Comercial para que se una a nuestro equipo y nos ayude a seguir creciendo. Si te apasiona el mundo de las ventas y tenés una fuerte orientación al cliente, ¡esta es tu oportunidad! Principales Responsabilidades Asesorar a potenciales asociados sobre los planes de cobertura médica. Gestionar el proceso de venta completo: desde la prospección hasta el ingreso del socio. Realizar visitas a potenciales clientes y generar contratos. Fidelizar a los asociados, manteniendo una relación cercana y de confianza. Aportar propuestas y colaborar en el cumplimiento del plan de ventas zonal. Requisitos: Buscamos perfiles con una marcada actitud comercial, orientados a resultados y con excelentes habilidades de negociación y comunicación interpersonal. Si tenés experiencia en ventas y te apasiona el desafío de captar y fidelizar clientes esta es tu oportunidad! ¿Qué valoramos? Experiencia mínima de 2 años en venta de intangibles (preferentemente planes de cobertura médico-asistencial). Conocimientos en técnicas de venta y estrategias comerciales. Cartera de clientes y movilidad propia (no excluyente). Fuerte orientación a objetivos y habilidades para la negociación. Beneficios Beneficios para Vos Capacitaciones constantes para tu desarrollo profesional. ‍‍‍ Prepaga para vos y toda tu familia, porque tu bienestar es lo primero. Día libre de cumpleaños, para que celebres como lo mereces. Programa de beneficios y descuentos exclusivos para ti. Descuentos en telefonía celular, para mantenerte conectado. ️‍️ Descuentos en membresías de gimnasios, para mantenerte activo. Descuentos en ópticas, cuidando tu vista. Beneficios en seguros que te dan tranquilidad y seguridad. ‍️ Programa de salud integral anual para un bienestar completo Y muchas sorpresas más... Somos una organización que valora el trabajo en equipo, el buen clima laboral y la excelencia en el servicio.Si estás buscando un proyecto desafiante y motivador, y crees que sos la persona indicada, ¡esperamos tu CV! ¡Súmate a nuestro equipo, te estamos esperando!