Analista de RRHH Zonal Norte

En Argentina, el grupo Makro está conformado por Hipermayorista Makro y Roberto Basualdo. Makro opera hace más de 30 años en 10 provincias con 24 tiendas y Basualdo cuenta con otras 4 sucursales en el interior del país. ¡Sumate a nuestro equipo! Makro ofrece igualdad de oportunidades y lucha por la igualdad de trato para todos los géneros. Se adhiere a métodos de reclutamiento éticos que garantizan la no discriminación a ningún candidato por edad, discapacidad, reasignación de género, matrimonio o unión civil, embarazo y maternidad, raza, religión o creencias, sexo u orientación sexual. Esta es una parte fundamental de nuestros valores y creencias y nos esforzamos por crear un entorno inclusivo donde todos puedan alcanzar su potencial.

Nos encontramos en la búsqueda de un/una Analista de RRHH (Zona Norte) para incorporarse al equipo de Recursos Humanos.

¿Cuáles son los principales desafíos?

• Atención al cliente interno: Brindar soporte, responder y hacer seguimiento a las consultas del personal. Gestionar y supervisar proyectos en curso, asegurando calidad y cumplimiento de plazos.
• Comunicaciones internas: Gestionar y mantener actualizada las comunicaciones internas en los locales.
• Clima organizacional: Coordinar acciones relacionadas con el clima organizacional, celebraciones del día del niño, eventos y reuniones especiales
• Procesos transversales: Colaborar en la ejecución y seguimiento de las Encuestas de Clima Laboral, Gestión del desempeño, así como también en otras actividades de formación y desarrollo organizacional
• Procesos de atracción de talento: Colaborar en los procesos de búsqueda, selección, onboarding y egreso de personal.
• Gestión de asistencia: Registrar y cargar en los sistemas las novedades de asistencia del personal, controlar fichadas de ingreso y egreso, y elaborar reportes de asistencia. Controlar el ausentismo en general.
• Relaciones laborales: Colaborar en la preparación de documentación para litigios laborales

¿Cuáles son los requisitos?

• Formación académica: Estudiantes de carreras terciarias o universitarias en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Licenciatura en Administración de Empresas. (Excluyente)
• Serán valorados aquellos candidatos/as con experiencia previa en rol similar, como así también manejo paquete Office, Peoplesoft, procesos áreas Hard y Soft y Convenio Colectivo de Comercio 130/75 y marco normativo laboral vigente.

¿Qué te ofrecemos?

Posibilidades de desarrollo de carrera.

Cobertura médica Swiss Medical Plan Premium para vos y tu grupo familiar primario.

Refrigerio / Almuerzo.

Descuentos exclusivos en nuestros supermercados y en Easy.

¿Dónde es?

Presencial Zona Norte.

Jornada full-time, de lunes a viernes.