DevOps (AWS) - Híbrido - 1818

Postulación rápida

Publicado hace 12 días

Descripción del puesto

¿Qué hace la compañía?

Es una empresa de tecnología que desarrolla soluciones de gestión empresarial en la nube (ERP), orientadas a PyMEs y emprendedores de Latinoamérica.

Su plataforma permite centralizar la operación del negocio en un único sistema, facilitando la gestión de procesos clave como facturación electrónica, control de stock en tiempo real, administración de precios, compras y ventas. Además, ofrece integración con los principales ecommerce y marketplaces del mercado, promoviendo una operación más conectada, eficiente y escalable. Se trata de una solución accesible desde cualquier dispositivo, diseñada para simplificar la gestión diaria y optimizar la toma de decisiones en empresas en crecimiento.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel personal:

  • Buenas relaciones interpersonales.
  • Trabajo en equipo y en entornos dinámicos.
  • Creatividad, Proactividad y Flexibilidad.
  • Habilidades para resolución de problemas.

A nivel técnico:

  • Más de 3 años de experiencia comprobable en posiciones similares de DevOps (con background sólido en Sysadmin). | Excluyente.
  • Manejo de consola AWS: EC2, S3, SNS, SQS, VPC, DNS. | Excluyente
  • Scripting (shell, bash, ps1, yaml, Groovy)
  • Creación, administración y modificación de entornos Linux (Debian, Ubuntu) y Windows Server. | Excluyente
  • Conocimientos en redes.
  • Implementación de Docker | Excluyente
  • Conocimientos en herramientas de observabilidad, Grafana preferentemente.
  • Conocimientos en IaC como Terraform
  • Conocimientos en SQL.
  • Experiencia con al menos 3 de las siguientes tecnologías: IIS, Nginx, MongoDB, Redis, ClickHouse, montaje de discos, Supervisor, Cron, Firewall DNS.
  • Contar con conocimientos en CloudFlare (WAF, Rate Limits), será un plus!
  • Inglés técnico intermedio
  • Ser estudiante o Profesional universitario de las carreras de ingeniería en sistemas, informática, telecomunicaciones o afín.

¿Qué vas a hacer?

  • Mantener operativa la plataforma
  • Garantizar la performance y seguridad del sistema.
  • Asegurar la disponibilidad de guardias pasivas o contacto de emergencia
  • Crear entornos segregados
  • Desarrollar una política de backup escalable
  • Creación de planes de disaster recovery
  • Prever posibles cambios presupuestarios de infraestructura

¿Cuál es el desafío de la posición?

Junto al Cloud Engineer y al equipo de desarrollo, tendrás por delante el desafío de terminar de implementar CI/CD, cultura de automatización y migraciones de sistemas operativos core y entornos en la nube en su totalidad.

¿Con quién trabajarás?

Trabajarás en conjunto con el referente del área.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Trabajarás en el horario de 9 a 18 hs, en un esquema híbrido asistiendo dos días a las oficinas ubicadas en Parque Patricios – martes y miércoles – y 3 días de home office. La posición cuenta con un esquema de Guardias de 2 semanas por mes.

¿Qué ofrecen?

  • Relación de dependencia directa con la empresa.
  • Prepaga de primer nivel.
  • Día de cumpleaños libre + regalo especial.
  • Viernes Flex: 1 viernes al mes con media jornada.
  • 21 días de vacaciones.
  • Happy Summer: 2 fines de semana largos libres en verano.
  • Tarjeta prepaga con crédito mensual.
  • Club de beneficios con descuentos exclusivos.
  • Descuentos en Educación IT.

¿De qué fases consta el proceso de selección?

Tendrás una primera entrevista con nuestra recruiter, Carla Carrizo, para conocer tus experiencias laborales e intereses. Luego, participarás de dos entrevistas con nuestro cliente, conociendo primero al Líder Técnico (Cloud Engineer), y luego una segunda instancia en donde conocerás al CTO-CEO más una persona de HR.

Recordá que el sueldo bruto es el salario total sin las retenciones e impuestos.

Este campo solo acepta caracteres numéricos. Ver el salario promedio pretendido Bruto por área.

El contenido de este aviso es propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que ZonaJobs sea responsable por ello. Bajo ningún motivo envíes dinero o realices pagos. Ningún reclutador te pedirá pagar por rendir un test, prueba, capacitación, recibir un antecedente u otro motivo.

Industria

Informática / Tecnología

Ubicación

Capital Federal, Capital Federal

Tamaño de la empresa

Entre 1 y 10 empleados

Somos una empresa abocada al Reclutamiento, Selección de Personal IT ¿Te atraen los desafíos? ¿Querés un cambio profesional? Esta es tu oportunidad. Conocenos! www.aliantec.com

Ver más avisos de la empresa

Aliantec

Esta empresa todavía no tiene calificaciones para mostrar

Te invitamos a compartir tu opinión sobre esta empresa