18 ofertas de trabajo de Gerencia / Dirección General en Capital Federal, Buenos Aires

Importante empresa recreacion para ninios y restaurante se encuentra en la busqueda de un Gerente General - Zona Caballito, capital federal.Objetivo del puesto:Conducir el crecimiento sostenible y rentable del negocio, fortaleciendo el posicionamiento en el mercado, liderando equipos y asegurando en el servicio, mediante una gestión estratégica, comercial y operativa integral.Principales responsabilidadesDefinir y ejecutar el plan estratégico del negocio, estableciendo objetivo y satisfacción del cliente.Liderar integralmente las áreas comercial, financiera y operativa.Diseñar y supervisar la estrategia comercialAnalizar el mercado, la competencia y las tendencias del sector para la toma de decisiones estratégicasGarantizar la excelencia en el servicio.Supervisar costos, márgenes y stockLiderar equipos gerenciales, promoviendo una cultura orientada a resultados, mejora continua y desarrollo d talento.Requisitos:Experiencia en la gerencia general, de mas de 3 años, con cantidad de empleados a cargao mayor a 15.Deseable haber estudiado alguna carrera a fin.Horario laboral de lunes a viernes de 12 a 21:00hs presencial, de Martes a DomingoSe ofrece: Excelente clima laboral. Posibilidades de desarrollo profesional Condiciones de contratación acordes al mercado.Modalidad de 100% PresencialOportunidades de desarrollo y crecimiento.Remuneración acorde al puesto y/o aptitudes.

Gerente de Broker de SegurosResumen del PuestoEstamos buscando un Gerente de Broker de Seguros con experiencia comprobada en la gestión de equipos y operaciones dentro del sector de seguros. El candidato ideal será responsable de liderar y coordinar las actividades del broker, asegurando la eficiencia operativa y el cumplimiento de los objetivos comerciales.ResponsabilidadesGestionar y motivar al personal a cargo.Atender y mantener relaciones con clientes clave del broker.Elaborar informes gerenciales para la toma de decisiones.Supervisar las operaciones de cotización, emisión, renovación y endoso de pólizas.Planificar y organizar estrategias operativas y comerciales.Analizar el rendimiento de la empresa e identificar áreas de mejora.Asegurar el cumplimiento de los objetivos de promoción de seguros.Asesorar a los clientes en la gestión de riesgos y protección de activos.Suministrar información relevante a los socios gerentes.RequisitosExperiencia preferente de 5 años en brokers de seguros.Experiencia en gestión de personal.Conocimiento del mercado de seguros.Habilidades de planificación y organización.Capacidad de análisis y resolución de problemas.Excelentes habilidades de comunicación y negociación.