116 ofertas de empleo en Martínez, Buenos Aires

Responsabilidades:● Confeccionar informes de Gestión y Costos● Reportar mensualmente indicadores de gestión. Emitir informes de cierre de resultados.● Recopilar, analizar y confeccionar los soportes necesarios para la correcta determinación de los costos.● Evaluar los datos y sugerir soluciones o cambios para reducir los costos o mejorar la eficiencia.● Confeccionar y administrar el presupuesto de la empresa analizando desvíos.Requisitos:● Formación Profesional: graduado o estudiante avanzado de la carrera universitaria de Contador Público/Administración.● Manejo avanzado de Excel (excluyente).● Manejo sistema BAS (no excluyente)● Capacidad de trabajo en equipo y buenas relaciones interpersonales.Quien asuma el rol, deberá contribuir de una manera positiva y proactiva al grupo de trabajo, demostrando integridad y transparencia en su accionar.Valoramos la construcción de relaciones basadas en el compromiso, la confianza y responsabilidad.

Representante Comercial de Servicios de SaludResumen del PuestoBuscamos un profesional de ventas con experiencia en la comercialización de servicios, preferentemente en el sector de la salud. El candidato ideal será responsable de asesorar a potenciales clientes y promover nuestros servicios.Responsabilidades Asesorar a potenciales clientes sobre los servicios ofrecidos. Comercializar activamente los servicios de la organización. Desarrollar y mantener relaciones con los clientes. Alcanzar y superar los objetivos de venta establecidos.Requisitos Experiencia comprobable de al menos 2 años en comercialización de servicios (excluyente). Preferentemente, experiencia en el rubro de la salud. Secundario completo (excluyente). Habilidad para la influencia y negociación. Fuerte orientación a resultados. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.Se Ofrece Excelentes condiciones de contratación. Sueldo fijo más comisiones. Cobertura médica. Participación en programa de beneficios. Oportunidades de desarrollo profesional.

Empresa: Desarrolladora Inmobiliaria Ubicación: Martínez, Zona Norte GBA Jornada: Full time Modalidad: PresencialDescripción del puestoBuscamos una persona con experiencia en administración general, responsable de la gestión integral del área Administrativa, Compras y RRHH.Responsabilidades Gestión integral de la administración de la empresa. Coordinación y control del área de compras. Supervisión y seguimiento del personal. Solicitud, análisis y comparación de presupuestos. Negociación con proveedores (precios, plazos y condiciones). Emisión y control de órdenes de compra. Seguimiento de entregas y resolución de desvíos. Control de remitos, facturación y documentación administrativa. Organización y mejora de procesos administrativos y de compras. Análisis económico, financiero y flujo de caja. Reportes de gestión y control de costos.RequisitosExcluyentes Experiencia comprobable (mínimo 5 años). Experiencia coordinando o supervisando personal. Residencia en Zona Norte del GBA (preferentemente Martínez o alrededores). Disponibilidad para trabajo presencial. Muy buen manejo de Excel / herramientas de gestión. Perfil organizado, metódico y con capacidad de liderazgo.Deseables Experiencia en empresas constructoras, desarrolladoras o rubro inmobiliario. Conocimiento del circuito administrativo–contable-impositivo. Manejo de sistemas de gestión.Perfil buscado Profesional egresado de Administración, Contador o carreras afines. Perfil autónomo y resolutivo. Capacidad para ordenar procesos y dar estructura al área. Orientación a control de costos y eficiencia operativa. Buen manejo de proveedores y equipos de trabajo. Capacidad para tomar decisiones y priorizar tareas.Ofrecemos Puesto clave dentro de la organización. Estabilidad laboral. Oficina en Martínez. Buen clima de trabajo. Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional.Enviar CV con Ingresos pretendidos .

Empresa de Telecomunicaciones se encuentra en la búsqueda de un Supervisor de Obras.La búsqueda se orienta a un perfil Técnico, para poder coordinar y SUPERVISAR los trabajos del personal propio y contratado con el objetivo, de cumplir con los requerimientos y/o especificaciones del cronograma establecido.Con experiencia en obras de telecomunicaciones, principalmente en instalación y puesta en marcha de radioenlaces. –EXCLUYENTE-Secundario TÉCNICO completo.Manejo de Office. Registro de conducir al día.Disponibilidad para viajar al interior del país.

Importante Empresa de Construcción en Telecomunicaciones, se encuentra en la búsqueda de un Administrativo/a de Obras.Sus principales tareas serán:-Colaborar con la preparación de la documentación para las certificaciones.-Seguimiento de los avances de obras, reportar y documentar incidencias.-Gestión y seguimiento de las compras.-Tareas administrativas generales propias del sector.Nos orientamos a un perfil proactivo, analítico, detallista y ordenado. Capacidad de aprendizaje. Muy buenas relaciones interpersonales.Preferentemente con experiencia en puestos o tareas similares.Secundario completo TÉCNICO (excluyente). Manejo de Word y Excel –avanzado-.Modalidad presencial. Resida en la Zona Norte del AMBA.

Empresa del rubro de la Construcción de Telecomunicaciones, se encuentra en la búsqueda de un Técnico en Telecomunicaciones.Nos encontramos en la búsqueda de un perfil Técnico, con conocimientos de redes IP. Nociones de configuración de equipos: switches, routers, Access points. Instrumentos de medición.Instalación y mantenimiento de equipos.Secundario completo TÉCNICO. Nivel de inglés intermedio para poder leer manuales técnicos. Manejo de Office.Contar con experiencia mínima de dos años en puestos similares. Preferentemente que viva en la zona norte del AMBA.Modalidad presencial.

Personal Administrativo Comercial Resumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un Personal Administrativo Comercial proactivo y con gran capacidad de organización para integrarse a nuestro equipo. El candidato ideal poseerá habilidades para la gestión de tareas administrativas y comerciales, con una actitud orientada al crecimiento profesional.Responsabilidades Colaborar en la gestión administrativa y comercial del área. Atender consultas y brindar soporte a clientes. Organizar y mantener registros de información relevante. Apoyar en la coordinación de actividades comerciales. Participar en iniciativas de mejora continua.Requisitos Formación secundaria completa. Se valorará formación en áreas administrativas o comerciales. Experiencia previa en roles administrativos o comerciales (no excluyente). Excelentes habilidades de comunicación y relaciones interpersonales. Capacidad de organización, proactividad y atención al detalle. Disponibilidad para trabajar en modalidad presencial, de lunes a viernes. Flexibilidad y adaptabilidad a diferentes tareas.

Buscamos incorporar a un/a Analista Comercial con fuerte orientación analítica, capacidad estratégica y pasión por transformar datos en decisiones de negocio.Responsabilidades:- Colaborar en el armado y seguimiento del presupuesto anual - Realizar análisis de desvíos entre real vs. presupuestado (ventas, márgenes, costos). - Preparar reportes de gestión periódicos (KPIs de gestión, performance comercial, rentabilidad por canal). - Participar en proyectos de optimización de procesos y mejora de eficiencia operativa. - Participar en la elaboración de presentaciones semanales y mensuales para el directorio.